საქართველოს სამინისტრომ ახალი კონცეფცია გამოაქვეყნა, რომლის დახმარებითაც შეიქმენებოდა ორი ტიპის რეზერვი სამნაწილიანი აქტიური რეზერვი და სამობილიზაციო რეზერვი.აქტიური სარეზერვო სამსახური იქნება ნებაყოფლობითი და გაფორმდება კონტრაქტი 5 წლამდე ვადით.გაწვევის შემთხვევაში რეზერვს შეუნარჩუნდება სამუშააო ადგილი და ხელფასი.აქტიურ რეზერვში ჩარიცხულ პირს მიეცემა ყოველთვიური შრომითი გასამრჯელო რომელიც იქნება მისი წოდებრივი სარგოს 20% ხოლო გამოძახებისა და სამხედრო სამსახურის გავლის პერიოდში შრომის ანაზღაურების სრული ოდენობა.სამობილიზაციო რეზერვი აქტიური რეზერვისგან განსხვავებით სავალდებულოა.სამობილიზაციო რეზერვში ჩაირიცხებიან 18 იდან 60 წლამდე მოქალაქეები.რეზერვში პირველ ეტაპზე 260 ადამიანს მიღება მონაწილეობა.

ამ საკითხზე თაბდაცვის სამინისტროს მრჩეველი გიორგი თავდგირიძე განმარტებას აკეთებს:

ამ სტატუსში შევეხები სამობილიზაციო რეზერვს.უმეტეს ქვეყანაში ამ ქვეყნის მოქალაქეს აქვს კონსტიტუციური ვალდებულება დაიცვას ქვეყანა იარაღით ხელში.ამიტომ სამხედრო ვალდებულების ორი ფორმა არსებობს სამხედრო სავალდებულო სამსახური გარკვეული ხნით (4თვიდან სამ წლამდე გააჩნია ქვეყნის სამხედრო დოქტრინას ) და რეზერვი მოქალაქე.რომელმაც მოიხადა სამხედრო სავალდებულო სამსახური, დაასრულა სამხედრო სამსახური კონტრაქტით.